中時社論》蔡政府心中最軟、最深掘的一塊？
勞保年金財務危機迫在眉睫，勞保基金潛在負債達10兆餘元，未來50年累積財務缺口45兆元。與此同時，我們看到勞動基金收益率極爲難看，政府花錢卻非常大方，紓困、前瞻、軍購，每個項目動輒數千億元，這代表勞保基金愈來愈依賴政府預算補貼，但政府預算愈來愈吃緊，將很難編列足夠預算支應勞保財務缺口。在雙重緊縮壓力下，勞動部決定啓動年金改革，這意味未來勞工繳交的保費增加，退休後的年金收入減少。
早期勞工退休時從勞保領取的退休金只能「一次領」，一次領對基金的好處是容易控制財務狀況，而且從長期來看，一次領的支出遠低於年金化的支出。2009年開辦勞保年金，勞保基金財務負擔快速增加，領取年金人數從開始的6.5萬人，4年就增爲50萬人，再4年就破百萬人，現在每個月領勞保年金的退休勞工達133萬人，而且繼續以每個月增加1萬多人的速度成長。