搶國際人才 就業金卡增數位領域

數位部次長李懷仁表示，「這次開了最彈性的門」，直言經驗比學歷更爲重要，惟受惠人數不易預估。據悉，數位部盼優先吸引東南亞人才，再拓展到全球。

數位部表示，由於數位經濟相關產業包括軟體及資訊服務業、數位內容、電子商務等行業，工作具有高彈性、高變動性與跨地域限制等特性，加上各行各業數位轉型需國內外人才投入，故自去年8月27日掛牌成立來，即積極與產業公協會、數位領域專家及社羣聯繫溝通，就延攬國際數位人才所需的資格條件交換意見，並綜整國發會、國科會、經濟部等相關部會建議，依據「外國專業人才延攬及僱用法」規定，完成「數位領域」訂定及發佈。

數位部指出，依據「數位領域」公告規定，外國數位人才具有數位經濟相關產業或領域八年以上相關專業經驗，檢具相關佐證文件，或以數位方式投入公益或社會創新，並提出可覈實的紀錄等）申請就業金卡，通過後即可享有一定期間內開放式個人工作許可，無須受一定僱主聘僱；在臺獲聘或自行創業後，持卡人與依親親屬可直接加入健保，家屬也可申請依親居留與探親簽證。