人物側寫－二代接班成形 吳德銓樂做報表達人

至於公司的生產、銷售、人資，及研發，均已授權兒子、擁有美國Lamar大學工業管理碩士學位的立隆總經理吳志銘執行。換言之，公司遇有重要決策時，吳志銘才須向他報告或報備，其餘一般事務，吳志銘都可全權處理，使立隆的企業第二代接班，已儼然成形。

吳德銓創業40年，從內銷做到外銷，也從音響客戶，做到家電、車用電子、網通，及基地臺等客戶，讓公司員工數，由初期的3位，如今擴大至集團2,400人。

吳德銓說，當初做內銷時，主要都是音響客戶，因自己主跑業務，晚上應酬都有「三攤」的續攤文化，自覺受不了，才決定改做外銷。

成功大學電機系畢業的吳德銓，曾任臺電工程課長，因會說美、日語，與其他老闆一樣，早期都拿着「007皮箱」，遠赴東南亞、美國，及歐洲等地，拜訪客戶，包括美國奇異（GE），及美國無線電公司（RCA）。

回首來時路，吳德銓娓娓道來創業歷程，65年創設立隆電子，股本300萬元，74年，首度遷移至臺中市文心路的自建新廠房，直到82年，公司擴大營運，再度遷廠至大里的成功路51巷內，也讓過去讓隱藏在巷內的吳德銓，開啓事業的全球大布局。

立隆於83年投資立敦電機（後改爲立敦科技），從事電解電容器的「鋁箔化成」生產。84年，立隆與日本伊娜（Elna）在馬來西亞，合資設立「Elna-Sonic」公司，生產電解電容器，同年也與Elna在當地合資Elna PCB廠，生產印刷電路版。

89年在立隆蘇州廠區旁，公司再與Elna合資籌設立揚（蘇州）廠，生產晶片型的鉭質電容器。此外，立隆81、82年打入日商索尼（Sony）的音響電容器供應鏈，當時，立隆並沒有大陸廠，Sony就建議立隆要去大陸設廠，纔有競爭力。後來，立隆在85年及88年分別設立大陸惠州廠及蘇州廠，迄今雙方已有2、30年的交情。