嘉義市率先爲社福員工加薪 最高每月多領1.4萬元

19日由嘉義市副市長林瑞彥主持「身障服務再升級記者會」，公佈多項市府針對身心障礙者新推出的服務方案。（呂妍庭攝）

19日由嘉義市副市長林瑞彥主持「身障服務再升級記者會」，公佈多項市府針對身心障礙者新推出的服務方案。（呂妍庭攝）

嘉義市今年公益彩券預算增加7000多萬元，針對身心障礙者照顧推出多項新方案，除分東、西區成立「身心障礙者服務中心」提供落地服務，更率全臺之先，推出「身心障礙機構服務人員留才久任補助」方案，透過補助薪資，幫助社福機構找到人才、留住好人才，換算專業津貼、勞健保補助，年資加給，每人每月最高補助1萬4000元，市府幫機構加薪，盼解決社福界的人才荒。

19日由嘉義市副市長林瑞彥主持「身障服務再升級記者會」，宣佈今年度公益彩券預算增加7000多萬元，除分東、西區成立「身心障礙者服務中心」、推動「自立及社會參與」溫馨接送服務、「困難個案照顧品質提升」、「培力暨高照顧負荷關懷」等福利方案，並率各縣市之先，推出「身心障礙機構服務人員留才久任補助」方案，加碼補助薪資、留下照護人才。

林瑞彥表示，嘉義市身心障礙人口近1萬6000人，佔全市總人口比例6％，市府團隊經多方徵詢專業意見、參考第一線社工經驗反饋後，今年針對身心障礙朋友需求，推出服務再升級方案。

社會處長李思賢說，民間社福機構經常因薪資、福利等因素，導致人才缺乏、流動率高，既有員工工作負苛量重，爲提高身心障礙機構專業服務人員留任率，讓服務對象受到穩定的照顧，市府獨步全臺開辦「身心障礙機構服務人員留才久任補助計劃」，以改善穩定服務人力的勞動條件達到留才久任，去年前衛生福利部前次長李麗芬到嘉義市考察，聽聞市府將推出這項領先各縣市方案時，還大讚嘉義市很用心。

社會處說明，嘉義市身心障礙機構服務人員留才久任補助內容及項目，包括年資加給，每人每月最高補助7000元；專業津貼每人每月最高2000元；僱主應負擔勞健保及勞退費用部分，每人每月最高補助5000元，換算下來，1個人1個月最高補助可達到1萬4000元，1月至今已有984人次申請。

李思賢提到，有些機構可能不願意收高風險或情緒性的個案，考量到照顧這些個案比較辛苦，今年也針對招收具嚴重情緒行爲身心障礙者的機構及社區式服務據點，推出「困難個案照顧品質提升」方案，每月最高補助加強照顧服務費3萬6700元。

李思賢說，雖然目前全市有23輛復康巴士，但都需要提前預約，有些身障朋友可能有就學、就醫或緊急情況需要外出，但一時半刻又預約不到復康巴士，今年度推出的「自立及社會參與溫馨接送服務」，每月可提供4次計程車接送服務，不過使用者需支付一點點費用。

社會處救助及身障福利科長林宜君說，接送服務6月11日推出至今，已了近百人使用，對象主要是中度以上視覺障礙、肢體障礙或多重障礙者，讓民衆在就醫、就學、就業、外出洽公、購物、聚餐或旅遊等使用，以促進身心障礙者自立及社會參與。

此外，身心障礙者生涯轉銜暨個案管理服務中心自今年起也更名爲「身心障礙者服務中心」，並首度分東、西區辦理，落實在地，提供可近性服務，服務對象爲7歲以上設籍或實際居住在本市鑑定中或領有身心障礙證明者及其家庭，其中西區身心障礙者服務中心委託嘉義基督教醫院辦理，服務地點在再耕園，東區目前正籌辦中，暫由西區身障中心提供服務。