提到江青的日常時，護士趙柳恩說了一個生活細節，讓人大感意外

2005年3月，曾經在江青身邊工作過的工作人員閻長貴、楊銀祿、趙柳恩和周淑英等人，接受了記者的採訪。

那天，大家提到在江青身邊工作的感受時，都表示“時間過去幾十年了，那段戰戰兢兢、如履薄冰的日子仍記憶猶新”。

其中，保健護士趙柳恩提到的一個生活細節，讓記者感到十分意外！

當說起在江青身邊的工作內容時，趙柳恩和周淑英表示：

1971年，在江青決定趕走周淑英時，組織上便爲江青派來了一個保健護士。這個保健護士，便是趙柳恩。

趙柳恩來到江青身邊後，接替了周淑英的工作。在來到江青身邊工作之前，趙柳恩便從領導的口中，得知了在江青身邊做護理工作的一些特殊性。

比如：和江青“說話的聲音大小和語速要適中；走路要輕，不能帶風；不同季節室內溫度都要求嚴格；還有出汗時如何換衣服等等”。

至於爲什麼要這樣做的原因，領導也曾對趙柳恩說起過，主要是因爲江青的身體上有“一些疾病，曾在國內及蘇聯進行了一系列檢查治療，之後出現了神經系統功能紊亂，內分泌失調，易眩暈、出汗等”。

在真正接觸到江青後，趙柳恩才感覺到領導所說的那些話的重要性。那種感覺，讓趙柳恩感覺到根本無法放鬆。後來，在說到剛接觸江青的感受時，趙柳恩依然感慨地說：

那時候，汪東興在與趙柳恩談話時，曾說過要她“在（江青）那裡工作，一個是保密紀律，有些看到的、聽到的，一輩子都不能說，要爛在肚子裡；一個是遇到一些事情要能忍，要顧大局”。

在說完這些後，汪東興還語重心長地對趙柳恩說：“要永遠做一個不倒翁！”

當時，趙柳恩雖然沒有感到有些期待，但還是從汪東興的話裡，隱隱地感覺到了些什麼。

不久後，在楊銀祿的帶領下，趙柳恩便見到了江青。

那天，在見到江青的時候，楊銀祿對她說：“江青同志，咱們來個小護士，你看看。”

在楊銀祿介紹完後，趙柳恩便禮貌性地與江青打了招呼，說：“首長好！”

聽到趙柳恩稱呼自己爲首長，江青也沒有責怪，而是糾正說：“以後不要叫‘首長’，叫‘江青同志’。”

在隨後的交流中，江青對趙柳恩還是比較滿意的，便將她留了下來。後來，趙柳恩便跟隨周淑英“見習”，打打下手，幫助疊疊被子，開窗通風，洗洗衣服……一邊能夠快速接手周淑英的工作。

在“見習”期間，爲了學好周淑英的工作，趙柳恩總是站的比較近，清楚地看着周淑英的每一個動作，以及工作完成後的結果。

有一次，在看周淑英工作的時候，江青突然擡起頭，對站在一旁趙柳恩說：“你站的不是位置，讓我緊張、出汗了，知道嗎！？？”

聽到江青這樣說，趙柳恩的心裡感到一陣緊張。此時，趙柳恩才體會到汪東興等領導對他說過的那些話。打那以後，趙柳恩逐步感受到了在江青身邊工作的那種動輒得咎的壓力。

周淑英離開後，趙柳恩正式接手了江青保健護士的全部工作，也開始逐步瞭解了江青生活中的一些特殊的習慣。比如：

江青對溫度要求十分苛刻。其對室溫的要求是，“冬天攝氏21度正負0.5度，夏天26度正負0.5度，釣魚臺她住的所有房間和常去開會活動的幾座樓以及大會堂、中南海、京西賓館等開會的地方都要求統一溫度”。

那時候，爲了達到江青的需要的這種溫度，工作人員總是需要提前便將她索要去的地方的空調討好，把她可能需要的東西準備好。

此外，江青對洗漱水、飲用水及飯菜也有溫度方面的要求。

有一次，江青得看感冒。在趙柳恩伺候她喝水的時候，江青便說：“你怎麼給這種溫吐吐的水？我的胃要壞了。你這是害人哪！”

聽到江青這樣說，趙柳恩便給水裡加了一點熱水，給江青喝。在感受到水的溫度時，江青又說：“你想燙死我？”

那天，趙柳恩費了好大得勁，纔給江青調到了合適的水溫。後來，在給江青準備入口的東西時，趙柳恩就找了一把水溫計，校對好後，纔拿到江青的面前，供她使用。

2005年，在接受記者採訪、提到江青的洗漱用水時，趙柳恩透露了一個讓人感到十分意外的小細節。她說：

在提到這件事情的時候，趙柳恩依然顯得十分感慨，彷彿這是她見過的特別讓人無語的生活習慣。

然而，這個習慣，就真真實實地發生在了江青的身上！