龍年轉職潮 綠領、AI吸睛 九成三上班族有意轉換跑道

根據yes123求職網最新調查顯示，約有九成三的上班族透露，「有計劃」在龍年第1季換工作。 圖／聯合報系資料照片

主計總處預測今年經濟成長率爲3.35%，臺灣當前經濟情勢可望「穩定前進」。展望2024，除AI大潮的興起、進入碳有價元年及離岸風電的持續推動，加上近年全球經貿環境驟變下愈加複雜的供應鏈情形，人力銀行篩選出2024年前景看好的六大熱門職務，包括：AI詠唱師、碳排管理師、風電工程師、供應鏈管理師、數位金融工程師、智慧醫療開發業務。

根據yes123求職網最新調查顯示，約有九成三的上班族透露，「有計劃」在龍年第1季換工作，其中又分成了：49.2%爲「尚未開始投履歷」；43.7%爲「已開始投履歷」，屬於比較積極想跳槽的上班族。

總的來說，有轉職念頭的比例，不但多過2023年第4季的82.9%，還略高於兔年同期的92.3%，創下11年來同期新高，宣示龍年的「年後轉職潮」將波濤洶涌。

「跳槽主因」方面，在可複選狀況下，依序包括了：「現在工作的薪水太低」（43.6）、「覺得公司未來沒有發展性」（42.6）、「擔心所處行業的前景」（35.7），以及「工作量太大」（32.6）、「太久沒有調薪」（31.7）。其他原因還有：「想要轉行或創業」（26.8）、「工作時間太長」（22.8）、「工作壓力太大」（21.9），以及「擔心被裁員減薪或放無薪假」（20.9）、「與同事、上司相處不融洽」（19.7）。

1111人力銀行公關經理曾仲葳表示，追求高薪一直是上班族轉職的最大動力，隨着基本工資調漲，更加深小資族的不安全感，擔心長期薪資停滯被通膨吃掉，被迫淪爲新貧世代，因而欲透過跳槽墊高薪資。其中，科技業年薪保障14個月再加上分紅獎金，格外引人注目，金融業的獲利表現，往往也都能反映在豐厚年終獎金上，因而成爲轉職者鎖定的兩大產業。

根據1111人力銀行最新調查顯示，觀察今年上班族的轉職意向，最多人選擇不同產業相同職務38.8%，其次依序是不同產業不同職務31.5%、相同產業相同職務14.9%、相同產業不同職務8.7%，以及轉換工作型態（創業/接案）6.1%。至於最想投入的產業以資訊科技業爲首，連續榮登九年冠軍，其次則是金融業。

104人力銀行調查則發現，佈局年後轉職，求職者希望進入的產業，以資訊軟體、餐飲旅遊的成長動能最強，求職人數年增幅分別爲18%、16%。

104人力銀行資深副總經理陳嵩榮指出，綠領、AI爲今年轉職季的新興搶手職業，綠領職缺包括：永續管理師、碳審計師等，由於工作內容很新、也像老闆的幕僚，面試時，需不斷對齊自己和公司的目標方向，避免期待落差，到職後，也需分析趨勢和法規，透過規劃議題，才能把永續的概念落實到日常。

而在大缺工下的轉職季，上班族又有哪些不一樣的求職思維？104人力銀行透過轉職問卷調查發現，當工作選擇機會愈多，82.6%的受訪者更願意跨領域、跨職務，透過不同工作內容，厚植個人實力；21.7%優先考慮薪資待遇，17.6%考慮職涯發展與未來性，17.5%考慮工作與生活平衡。