江蘇泰州：專題職代會爲職工安康護航“打樣”

中工網訊 “安全第一，預防爲主；全員參與，責任到人；依法依規，強化監督……”日前，江蘇省泰州市億傑汽車服務有限公司召開職代會審議通過公司《安全生產和職業健康責任制（草案）》，來自全市的40多名工會幹部在現場觀摩後紛紛表示，此舉爲促進全市企業安全生產和職業健康管理的持續改進提供了新“樣本”。

泰州市億傑汽車服務有限公司工會自2022年6月成立以來，全力維護職工合法權益，服務企業發展大局，先後榮獲2023年江蘇省優秀新就業形態勞動者企業工會、泰州市新就業形態勞動者工會工作互評互學先進單位、泰州市模範職工之家、海陵區“工人先鋒號”等榮譽。本次職代會上，公司40名職工代表票決通過了企業《安全生產和職業健康責任制（草案）》，明確了企業和司機相關的基本原則、安全責任、安全生產和職業健康措施等，強調企業要加強對職工的安全管理和教育，定期對車輛進行檢查和維護，建立健全應急救援體系，定期開展職業健康培訓，同時對司機進行安全考覈，對不達標司機進行懲罰處理。司機應定期對車輛進行保養和檢修，確保車輛的完好狀態；嚴格遵守交通法規，保證駕駛安全，切勿超速行駛、酒後駕車；按時參加交規培訓和職業健康培訓，完成規定培訓課程。

據介紹，即日起，泰州市總工會將在全市範圍內開展企業職代會聽取安全生產和職業健康專題報告試點工作。在燃氣、危化、交通運輸、建築施工、工貿、特種設備和重點產品安全監管等重點行業重點領域，選擇2—3個企業進行爲期6個月的市級試點工作。目前，該市已將國網江蘇省電力有限公司靖江市供電分公司、潤泰新材料股份有限公司、興化新奧燃氣有限公司等5家企業納入試點企業，要求各企業在試點期間至少召開一次職代會，聽取企業負責人關於安全生產情況的報告。試點工作結束時，在試點企業開展全員問卷調查，從員工參與、信息公開、決策透明、工作舉措、主要問題、工作成效等維度對試點工作進行評價。

泰州市總工會副主席趙國祥表示，各級工會應完善職工參與企業民主管理的有效形式，保障職工的民主權利；完善以職代會爲基本形式的企業民主管理制度建設，落實職代會職權，調動職工積極性，爲企業高質量發展注入強勁動力；依法履行職代會各項職權，深化廠務公開工作，做到全過程人民民主；加強協調統籌，建立健全黨政主導推進，相關部門各司其職，工會主抓落實的工作格局，形成推動合力。

活動中，海陵區總工會還爲新就業形態勞動者代表贈送意外傷害保險和維權書籍，邀請高校教授開展“勞模工匠進校園 思政教師進企業”思政宣講活動，進一步提升新就業形態勞動者的思想政治素養。

（江蘇工人報記者 徐軍霞 通訊員 祝璐璐 劉小飈）

來源：中工網