港零售業無薪假 年底恐現裁員潮

9月30日,香港一家服裝店清倉拍賣。(中新社

香港零售工會指出,零售業從業人員放無薪假的情況近期雖有改善,但商店縮短營業時間致人手過剩,現在每月仍需放幾天無薪假。但兼職員工多數未能復工,全職業界則需輪流放無薪假,目前普遍假期數爲每月2至7天。若香港未能於年底傳統旺季前恢復通關,可能引發新一輪裁員潮。

星島日報報導,香港百貨商業僱員總會會務總幹事林志忠表示,疫情最嚴重時期,零售業員工均有連續多日放無薪假的情況出現。

林志忠說如今情況只稍稍好轉,因不少店家已縮短營業時間,將前線人員上班的早午兩班制改爲一班制,變相導致一班的人手過剩,四個零售員分兩班開工,每班只有兩人,但變爲一班就多出兩個人。

林志忠再指出,兼職員工多數未能復工,全職職員則需輪流放無薪假,目前普遍假期數目爲每月2至7日,部分遊客區的店鋪更因旅遊業尚未復甦,員工無薪假日數會更多。他預料,若香港未能於年底傳統旺季前恢復通關,零售市場長久未能復原,將有機會引發新一輪裁員潮。

香港食物衛生局局長陳肇始昨宣佈,至少未來一週(10月9日至10月15日)大致維持現行社交距離措施,以觀察長假期等因素是否影響疫情發展,包括餐飲處所距離、4人限聚及口罩令、餐廳酒吧營業至午夜12時等都會維持。

不過陳肇始表示,部分措施有輕微調整,容許在公衆溜冰場進行隊際運動人數可多於4人,上限按項目規則而定。陳肇始表示,市民會出現抗疫疲勞,但如果市民不再遵守或保持警愓,疫情反彈機會更高。