超市量販業 再掀調薪潮

因應基本時薪調高，包括好市多、家樂福、全聯、美廉社等跟進調薪。圖／本報資料照片

超市量販業調薪概況

2025年基本工資最低時薪190元起，超市量販業因應基本時薪調高，包括好市多、家樂福、全聯、美廉社等跟進調薪，其中臺灣好市多4月1日起平均加薪3％～4％，時薪調高至253元起跳，比基本薪資規定高出33％；全聯平均調薪4％，保證工讀生薪資會優於基本工資。

美國好市多日前甫宣佈，時薪上調1美元，臺灣好市多也公佈自4月1日起調薪，助理員起薪每小時調高至253元、增幅約3.7％，服務員起薪每小時調高至271元、調幅約3.8％，其他級數時薪員工平均調幅約4％，此外，明、後年所有時薪員工皆可獲得平均2％的調薪。

好市多三年前疫情期間調薪14％，引發市場轟動，臺灣好市多在當年即表示，每三年會檢視物價情況做進一步調薪，且最低起薪均高於基本工資3～4成，這次調薪是跟進美國總部，調幅分三年進行，今年平均調3％～4％，往後兩年各2％，若以一次性來說，調幅約7％～8％。美國好市多日前宣佈時薪加薪1美元，等於時薪最高可達30.2美元，約合新臺幣986.95元，且未來2年每年都將各增加1美元。

2023年正式加入統一集團的家樂福，去年正職基層夥伴平均調薪10％，同時提升其他福利事項，如加發正職基層夥伴獎金0.5個月、4月年度績效考覈調薪幅度3％以上，總投資金額高達數億元。臺灣家樂福強調，每年調薪都會優於政府規範並符合市場水準以上的薪資，且整體年度調薪與幅度會依績效表現做調整；據瞭解，依統一集團標準調薪平均幅度在3％以上，依考績高低而異。

超市龍頭全聯則指出，每年都會穩定調薪，總幅度約4％，且保障工讀生、兼職員工薪資也會優於基本工資。全聯強調，由於未來將持續展店，幹部薪資調幅會更高，超過4％，目前年薪百萬的店經理全臺已超過430人，佔比近4成。

全臺超過800店的美廉社所屬三商家購則趁勢推出徵才500職缺，包括儲備區督導月薪上看4.6萬元，三友藥妝Tomod’s藥師主管薪資最高上看8萬元，資深員工還享有每年最高萬元旅遊金、9,000元購物金等福利。