不奢望工作生活平衡 韓求職者起薪只想要求「這麼多」

南韓求職者普遍將薪資作爲入職的最優先考量。（示意圖：shutterstock/達志）

生活在「地獄朝鮮」的南韓求職者顯然深刻了解「沒有錢萬萬不能」的現實。最新調查結果顯示，超過9成的受訪者表示，年薪標準對他們就職選擇具有重要影響。他們理想中的頭一年年薪平均爲4136萬韓元（約新臺幣107.5萬元），而預期中的最低起薪則是3700萬韓元（約新臺幣96.2萬元）。

找到一份「錢多事少離家近」的工作，對於多數人來說是可遇不可求的夢想。而據南韓就業門戶網站Incruit近期公佈的調查結果顯示，關於第一份工作，大學生在內的受訪者中高達95.6%都表示，薪資水平對他們的求職考慮有影響。

在決定入職的公司時，求職者考慮到的最重要標準是「令人滿意的薪資和補償制度」，佔比達36.1%，其次纔是「工作與生活平衡」，佔比僅16.4%。

今年的調查結果顯示，南韓求職者所期望的起薪爲4136萬韓元，比起去年的平均預期起薪3944萬韓元（約新臺幣102.5萬元）還要高出192萬韓元（約新臺幣5萬元）。

對於不同的企業類型，求職者的期待薪資自然也有落差，希望入職大型企業的受訪者認爲理想薪資爲4494萬韓元（約新臺幣116.8萬元），中型企業爲3745萬韓元（約新臺幣97.4萬元），中小企業爲3446萬韓元（約新臺幣89.6萬元），公營機構爲3771萬韓元（約新臺幣98萬元）。